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南京市江宁上坊新城小学校本研修计划

发布时间:2019/2/28 19:05:54 作者:汪璐璐 浏览量:528次

南京市江宁上坊新城小学校本研修计划

2018~2019学年度第二学期工作

南京市江宁上坊新城小学是江宁教育热土上的一只雨后春笋。高素质教师队伍是一所学校的软实力,更是像我们这样新建校立校兴的支撑与保障。为进一步促进我校教师队伍素质整体提升,根据江宁区2019年中小学幼儿园校(园)本研修管理工作意见》,特制定本学期校本研修工作计划

一、指导思想

认真上级部门针对教师发展出台的文件对照江宁区教师发展中心制定的校本研修管理工作意见,扎实推进我校校本研修工作,促进每一位教师专业发展,进一步提高教师队伍师德素养和师能水平,努力建设一支“有师德、业务精、有活力”的,能适应我校迅速发展(提升知名度、社会满意度需要的高素质教师队伍,从而为江宁教育的蓬勃发展做出应有的贡献。

二、主要工作

(一)加强教师全员师德培训工作

重视提高全体教师的师德修养,巩固其专业思想,增强从事教育工作的事业心、责任感。要针对不同年龄层次和职级的教师,精心设计师德培训课程,选择专题学习、事迹演讲、典型展示、体验反思等培训形式,提高培训实效。

(二)扎实做好校本教研和科研工作

1.探讨现代教育技术、信息资源与课堂教学整合,关注学生核心素养的培养,深入推进教育教学的改革与创新,切实提高教师教学能力和水平,提高教育的质量和成效。

2.要认真做好教师外出学习返校后的二级培训工作。要重视学习型组织与团队建设,重视骨干教师的辐射带动作用,努力推动教师队伍整体提高和共同发展。

3.积极开展教育科研培训工作,引导教师基于教育教学中的真问题开展学习与反思活动,组织教师参加教育科研“菜单式”培训,鼓励教师进行教育教学工作经验总结,撰写各类论文,申报个人课题,参与学校规划课题研究,结合工作开展教育科研活动,并把科研成果运用于教育教学之中。

(三)高度重视青年教师的培养工作

1.着力推进“青蓝工程”。学校将安排经验丰富的骨干教师作为导师,指导新教师教育教学工作,使其尽快熟悉本职工作岗位,掌握基本的工作技能和方法,养成主动学习和勤于反思的习惯。

2.针对青年教师的特点帮助其制订个人专业发展规划,科学分解出阶段性发展目标,进而帮助和促进教师分段实现,并以个人成长档案的形式跟踪记录其发展情况。

3.借助“江宁区李月胜小学数学名师工作室”“江宁区汪璐小学语文名师工作”为青年教师专业发展提供平台,创造条件。

)积极尝试体验式培训活动

1.借助“新小?心动讲堂”让教师的教育教学经验在校内分享、推广

2.积极开展“跨学科教研活动”,利用平时从教育教学中采集的素材,在研讨、交流、碰撞、比赛的过程中,提升全体教师的教育教学能力。

三、具体安排

周次

主要工作内容

具体安排

备注

第一周

(2.18~2.22)

教学视导(一):开学专项

1.1月份教学五认真检查(备课、教学计划)

1.2行政听课(每位行政本周听课2节,并写视导意见)

第二周

(2.25~3.1)

1.教研组、备课组活动(一)

1.1组织教师参加各学科教研组长会议,并做好会议精神的二次传达

1.2教研组、备课组本周五之前上交备课组、教研组活动计划,并上传至OA平台

1.3学科教师制定本学期考试/考查方案,并上交至教师发展中心

2.教师专业发展

2.1语文、数学名师工作室制定本学期活动计划

2.2联系上级主管部门,确定本学期两场区级活动的主题与时间。

2.3组织青蓝结对活动

第三周

(3.4~3.8)

1.跨学科教研活动(一)

1.1主题:不可忽视的教育教学基本功

1.2形式:青年教师基本功比赛

1.3内容:粉笔字、钢笔字、朗诵、即兴问答

1.4将跨学科教研活动通过微信公众号和江宁教育信息网进行报道

2.教师专业发展

2.1教育教学案例写作讲座(菜单讲座)

2.2开启教学基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

2.3组织教师提交个人课题研究过程性资料

第四周

(3.11~3.15)

1.教研组、备课组活动(二)

1.1三个教研组组织本组教师共备、共听、共一节校内挂牌课

1.2将教研组活动情况上传至OA平台,并通过校园网进行报道

“心动讲堂”利用周前会的时间开展,每周一场,每次10分钟。

2.教师专业发展

3.1建立校级讲座菜单,择优申报至区级菜单库

3.2搭建校级“心动讲堂”,通过“校园微讲座”新小教师的教育教学智慧得以分享、传播

3.3教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

第五周

(3.18~3.22)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

2.教学视导(二):社团专项

2.1行政听课(每位行政听一节社团课,并与授课教师交流,反馈听课意见)

2.2下发评价表,了解学生及家长对社团活动意见、建议及满意度

2.3月份教学五认真普查(社团备课、各科作业是检查重点)

第六周

(3.25~3.29)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

1.3教师发表论文第二次组稿

2.教研组、备课组活动(三)

2.1三个教研组组织本组教师共备、共听、共一节校内挂牌课

2.2将教研组活动情况上传至OA平台,并通过校园网进行报道

第七周

(4.1~4.4)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

4.5、4.6、4.7

清明放假

2.跨学科教研活动(二)

2.1主题:给我影响深远的一本书

2.2形式:教师读书交流会

2.3将跨学科教研活动通过微信公众号和江宁教育信息网进行报道

第八周

(4.8~4.12)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

1.3拟组织一场数学低段的区级教学现场会

(名师工作室活动)

2.师德培训

邀请区师德宣讲团的王金凤老师讲一讲自己的故事

3.教研组、备课组活动(四)

3.1三个教研组组织本组教师共备、共听、共一节校内挂牌课

3.2将教研组活动情况上传至OA平台,并通过校园网进行报道

第九周

(4.15~4.19)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

1.3月份教学五认真检查

2.教学视导(三):数学专项

2.1邀请市数学教研员参加名师工作室活动

2.2市数学教研员讲座(本校数学教师+名师工作室成员)

2.3公众号及江宁教育信息网进行报

第十周

(4.22~4.26)

1.组织期中考试

1.1高标准、严要求组织语、数、英期中考试

1.2召开期中质量分析会,交流问题,共思策略

期中考试

2.教师专业发展

2.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

2.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

第十一周

(4.29~5.3)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

5.1(周三)

劳动节放假

第十二周

(5.6~5.10)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

2.教研组、备课组活动(五)

2.1青蓝师徒同课异构(三个教研组,六节课)

2.2将教研组活动情况上传至OA平台,并通过校园网进行报道

第十三周

(5.13~5.17)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

1.3月份教学五认真检查

第十四周

(5.20~5.24)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

2.教学视导(四):语文专项

2.1邀请市语文教研员参加名师工作室活动

2.2市语文教研员讲座(本校语文教师+名师工作室成员)

2.3活动报道(江宁教育信息网+微信推送)

第十五周

(5.27~5.31)

1.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

第十六周

(6.3~6.6)

1.教研组、备课组活动(六)

1.1各科教师制定期末复习方案

1.2教研活动主题:高效复习,我们可以怎样做?

1.3围绕主题上挂牌课,并组织研讨

6.7、6.8、6.9

端午放假

2.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

第十七周

(6.10~6.14)

1.跨学科教研活动(三)

1.1活动主题:期末试题,我来命制

1.2活动形式:命题大赛

1.3比赛内容:纸质试卷+命题演说

2.教师专业发展

1.1教师基本功常规训练(粉笔字、钢笔字)

1.2开展“心动讲堂?校园微讲座”

1.3月份教学五认真检查

3.教学视导(五):期末专项

1.1检查主学科教师复习作业布置与批改

1.2教师访谈

1.3学生访谈

第十八周

(6.17~6.21)

1.常技学科期末考查

2.教研组、备课组活动(七)

2.1共同查漏补缺,交流复习的妙招

2.2精选模拟试题

3.教师专业发展

1.1教师基本功训练成绩统计

1.2最佳“心动讲堂?校园微讲座”评比

第十九周

(6.24~6.28)

1.组织主学科期末考试

1.1按照校级抽测的标准组织期末考试

1.2召开期末考试质量分析会

上半周

期末考试

2.教育教学成果统计

2.1梳理本学期各类竞赛获奖情况

2.2统计本学期弹性离校工作量

2.3公布本学期五认真评比结果

2.4发放本学期校级公开课、讲座证书

南京市江宁上坊新城小学教师发展中心

2019.2.28

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